//
Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/etdlibitenasac/public_html/index.php:1) in /home/etdlibitenasac/public_html/sysconfig.inc.php on line 185

Deprecated: Methods with the same name as their class will not be constructors in a future version of PHP; StringReader has a deprecated constructor in /home/etdlibitenasac/public_html/lib/lang/php-gettext/streams.php on line 48

Deprecated: Methods with the same name as their class will not be constructors in a future version of PHP; FileReader has a deprecated constructor in /home/etdlibitenasac/public_html/lib/lang/php-gettext/streams.php on line 84

Deprecated: Methods with the same name as their class will not be constructors in a future version of PHP; CachedFileReader has a deprecated constructor in /home/etdlibitenasac/public_html/lib/lang/php-gettext/streams.php on line 145

Deprecated: Methods with the same name as their class will not be constructors in a future version of PHP; gettext_reader has a deprecated constructor in /home/etdlibitenasac/public_html/lib/lang/php-gettext/gettext.php on line 36

Warning: session_start(): Cannot start session when headers already sent in /home/etdlibitenasac/public_html/index.php on line 38
IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)

Detail Cantuman

IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)

IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)

FLANDI MUHAMAD REZA / 162019021 - Personal Name
120160502 - Kurnia Ramadhan Putra, S.Kom., M.T. - Personal Name
 Text English 2024 Sistem Informasi : FTI

Perekrutan adalah tujuan untuk mendapatkan calon karyawan yang tepat bagi suatu jabatan tertentu, sehingga karyawan tersebut mampu bekerja secara optimal. Meskipun seleksi atau rekuitmen tujuannya sangat kompleks, memakan waktu cukup lama dan serta sangat terbuka peluang untuk melakukan kesalahan dalam menentukan calon karyawan yang tepat. Penelitian ini bertujuan untuk mengaplikasikan metode Analytical Hierarchy Process (AHP) dalam proses seleksi calon dosen guna mendapatkan hasil yang lebih objektif dan terukur. AHP adalah metode pengambilan keputusan multikriteria yang mampu mengintegrasikan berbagai faktor penilaian, seperti kualifikasi akademik, kompetensi pendidik, psikotest, dan beban kerja, PKM, microteacing, pengakuan, tes kesehatan, pengajaran dan penelitian. Ada 10 data calon pelamar dosen pada penelitian ini. Dalam penelitian ini, kriteria dan subkriteria perekrutan diidentifikasi dan diberi bobot melalui proses pembobotan kuesioner yang melibatkan para ahli. Hasil analisis menunjukkan bahwa AHP mampu memberikan prioritas yang jelas pada calon dosen berdasarkan kriteria yang telah ditentukan, sehingga mempermudah pengambilan keputusan akhir. Hasil dari AHP ini adalah peringkat pertama adalalah Diana Saraswati dengan nilai 3,86567935. Kata Kunci : Analytical Hierarchy Process, Sistem Pendukung Keputusan, Calon Pelamar, Institut Teknologi Nasional
LOADING LIST...
LOADING LIST...

Detail Information

Bagian Informasi
Pengarang FLANDI MUHAMAD REZA / 162019021 - Personal Name
120160502 - Kurnia Ramadhan Putra, S.Kom., M.T. - Personal Name
No. Panggil 049IS/24
Subyek Institut Teknologi Nasional
analytical hierarchy process
Sistem Pendukung Keputusan
Calon Pelamar
Fakultas FTI
Tahun Terbit 2024
Jurusan Sistem Informasi
Deskripsi Fisik
Info Detil Spesifik
  Tags :
Institut Teknologi Nasional
analytical hierarchy process
Sistem Pendukung Keputusan
Calon Pelamar

Citation

. (2024).IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)().Sistem Informasi:FTI

.IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)().Sistem Informasi:FTI,2024.Text

.IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)().Sistem Informasi:FTI,2024.Text

.IMPLEMENTASI METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) DALAM PROSES PEREKRUTAN CALON DOSEN (Studi Kasus : Institut Teknologi Nasional)().Sistem Informasi:FTI,2024.Text

 



Homepage Info

Koleksi  ETD adalah merupakan Tugas Akhir mahasiswa Itenas dalam menempuh program Sarjana/Magister. Seluruh isi dari Tugas Akhir adalah merupakan tanggung jawab penulis sepenuhnya.

Koleksi


Total ETDs : 19475

Total Kunjungan: 23331 dari Maret 2018

Media Sosial / Kanal

Facebook
Youtube
Instagram

Address

UPT Perpustakaan Itenas
Jl. PKH. Mustopha No.23
Bandung 40124, Indonesia
Phone: +62-22-7272215,
email: libary[at]itenas.ac.id

Fatal error: Uncaught Error: Call to undefined function curl_init() in /home/etdlibitenasac/public_html/index.php:112 Stack trace: #0 {main} thrown in /home/etdlibitenasac/public_html/index.php on line 112