Hendang Setyo Rukmi, S.T., M.T. Dosen Pembimbing 1 Mohammad Rizky Firdaus /13-2012-016 Penulis

CV. Wijaya Tea merupakan perusahaan yang bergerak di bidang perkebunan teh dan pabrik pengelola teh hijau. Dari data proses produksi diketahui bahwa terdapat produk cacat pada proses pengeringan pertama , dan pengeringan kedua. Tidak hanya produk cacat, dalam kegiatan produksi pun terdapat potensi kecelakaan kerja jika operator tidak mematuhi standart operation procedure. Dari masalah dapat dikurangi dengan sistem penilaian kinerja menggunakan metode Rating Scale. Metode ini alat penilaian yang memenuhi syarat atau pendapat mengani sifat yang dapat dianalisis dan hanya memeriksa tingkat kinerja orang lain. Setiap sifat yang harus dinilai harus didefinisikan secara jelas dan dan dijelaskan dengan contoh yang spesifik. Dengan penilaian kinerja ini diharapkan perusahaan dapat menerima usulan perancangan penilaian kinerja dan dapat digunakan menjadi bahan pengambilan keputusan bagi perusahaan.